Aktuelles
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Dienstverpflichtungen und Urlaubsplanung
Im Rahmen unserer Aktion „Personalrat vor Ort“, haben wir mit Erstaunen erfahren, dass einige Stationsleitungen zu oben genannten Themen offensichtlich falsch informiert sind und dies dann ebenfalls falsch an die Beschäftigten weitergeben.
PR-Info April 2008 erschienen
In den nächsten Tagen werden Sie in Ihren Arbeitsbereichen das aktuelle PR-Info zugestellt bekommen. Sie können die Datei aber auch hier herunterladen. Viel Spass beim Lesen wünscht der Personalrat.
PR-Pflege-Info April 2008 erschienen
In den nächsten Tagen werden Sie in Ihren Arbeitsbereichen das aktuelle PR-Pflege-Info zugestellt bekommen. Sie können die Datei aber auch hier herunterladen. Viel Spass beim Lesen wünscht der Personalrat.
Beschäftigtenangebot der Philharmonie Essen
Oper in der Philharmonie: Pascal Dusapins „Faustus, the last night“
Personalrat – Rundmail April 2008
Übernahme Leider haben zehn SchülerInnen ihr Pflegeexamen nicht bestanden. Für zwei Bewerber, die trotz bestandenem Examen nicht übernommen werden sollten, konnte der PR eine zweite Auswahlgesprächs-Chance erreichen. Zumindest für einen ist eine Übernahme nun doch gesichert. Wir gratulieren denjenigen, die ihr Examen bestanden haben!
Sexuelle Belästigung von Frauen im Arbeitsleben
Im Arbeitsalltag erleben Frauen oft ungewollte Annäherungsversuche oder sind unangenehmen Anzüglichkeiten ausgesetzt durch Patienten/Bewohner, Kollegen oder Vorgesetzte bis hin zu körperlichen Angriffen. Wie können sich Frauen am besten dagegen wehren? Wie gelingt es ihnen, klare Grenzen zu setzen?
Zum Schutz der Beschäftigten
Personalrat unterbricht Begleitung des Arbeitszeitmodells Liebe Kolleginnen und Kollegen, nach sorgfältiger Abwägung hat der Personalrat auf seiner Sitzung vom 18.03.2008 beschlossen, seine Beteiligung am Arbeitszeitmodell einzustellen. Wie Sie dem anhängenden Schreiben entnehmen können, gibt es eine Vielzahl guter Argumente. Grundlage jedes Arbeitszeitmodells, ist die weitestgehende Akzeptanz innerhalb der Belegschaft. Und diese Akzeptanz suchten wir vergebens.
Personalrat – Rundmail März 2008
Wir gratulieren den Kolleginnen und Kollegen des Uniklinikum Düsseldorf! Den angehängten Informationen können Sie entnehmen, dass sich Widerstand lohnt. Bis zu 800 Arbeitsplätze sollten im UK Düsseldorf privatisiert werden. Die Gewerkschaft ver.di hat eine Urabstimmung durchgeführt, bei der sich 97,8 Prozent für einen Streik zur Sicherung der bisherigen Arbeitsbedingungen ausgesprochen hatten. Am letzten Tag der […]
Personalrat – Rundmail Februar 2008
LPVG Mit Inkrafttreten des neuen LandesPersonalVertretungsgesetzes (LPVG) haben wir als PR, wie bereits berichtet, nur noch wenig bei Entscheidungen des Uniklinikum mitzureden. Dies bedeutet konkret, dass Sie abgemahnt, gekündigt oder versetzt werden können, ohne dass wir Sie ausreichend vertreten können. Für die Zukunft bedeutet dies, dass Sie dringend an Ihre eigene Absicherung denken müssen.
Pflegedienst – Infos zum Arbeitszeitmodell
Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen, da anscheinend, wie wir durch Rückäußerungen wissen, nicht in jedem Bereich zum Arbeitszeitmodell umfangreich kommuniziert worden ist, möchten wir Ihnen auf diesem Wege noch einmal die relevanten Informationen zur Verfügung stellen.